人才是發展的引擎，產業是發展的基底。推動高質量發展，關鍵在人才與產業的深度融合。

屏南縣堅持以產聚才、以才興產，緊緊錨定“三個一流”產業發展目標，著力建強工業、農業、文旅三支人才隊伍，不斷提高產才粘性，有效推動縣域經濟高質量發展。

建立“校企雙制、工學結合”的技能人才培養模式，推動屏南時代新材料技術有限公司、屏南時代電子科技有限公司等企業和屏南職業中專學校合作開展“企業新型學徒制”項目，促進優秀技術人才培養。發揮屏南高新技術產業園等產業集中和政策優勢，依托屏南時代新材料技術有限公司等主導新興產業平臺，引進省高層次B類人才、省工科類青年專業人才、寧德市“天湖人才”等各類人才29名。目前，高新技術產業園已成為寧德時代新能源在全市山區縣中最大、最成熟的配套基地。

加強“田秀才”“土專家”挖掘培育，開展高素質農民培訓22期次、各類技能技術培訓8000多人次、培育農村創新創業帶頭人278人、遴選農業科技示范主體385個。建成近8000平方米農產品電商產業園，出臺《屏南縣扶持電子商務發展若干措施》，開展“短視頻＋直播”、新媒體團隊訓練營等培訓活動40余場，推動孵化“小田姑娘”“包菇婆”“楊美麗”等一批知名農產品帶貨電商人才，助力全縣上半年電商直播銷售農產品達2.7億元。

高位嫁接屏南鄉村振興研究院、中國美院社會美育綜合實踐基地等校地合作人才資源，催生“屏南800”生態公共品牌、“云村民”計劃、“我在屏南有畝田”、“1000個美育計劃”、“節日快樂”等一批特色做法，開展各類文旅研學活動300多場、參與人數2萬多人次，不斷提升文旅品牌知名度。落實支持文創人才發展十條措施，自主認定首批文創人才60名，結合國家全域旅游示范縣建設，吸收文創人才創意理念，打造形成前汾溪、龍潭、四坪、白玉等精品鄉村旅游點。今年以來，共接待游客271.05萬人次、旅游收入22.23億元，并成功舉辦寧德市文旅經濟發展大會，全縣簽約項目4個，總投資9.6億元。

“我縣民生領域特別是教育、醫療領域人才緊缺，且流動性大，一定程度上制約了民生事業發展，對此，我們千方百計想辦法破解。”屏南縣委組織部有關負責人表示。

近年來，為破解教育、醫療等重點民生領域人才短缺瓶頸，屏南縣注重多措并舉、多管齊下，在引才政策、定向委培、名醫名師引領等方面持續發力，不斷加強緊缺急需人才隊伍建設，努力為增進民生福祉提供堅強的人才保障。

優化出臺教育、衛生人才扶持政策，通過給予額外生活補助、首套房購房補助、能力提升補助3大獎補政策，強化提供住房安置、給予落戶便利、協調家屬就業、解決入學問題4類服務保障，完善專人聯絡、掛鉤聯系、溝通交流、榮譽評選、督查考核5項管理機制，加強人才政策吸引力。開展縣領導、部門主要領導進校園專項招聘活動，加強政策宣傳，推介發展前景，用心用情引才，引進教育、衛生緊缺急需專業人才19名、其他專業人才140名。

采取定向委培方式，給予委培生免除學費、免繳住宿費、生活補助等委培政策支持，推動簽約教育公費師范生、醫療委培生62名。依托縣外醫院、學校優質資源優勢，公費選派1名中醫院醫生到福鼎市“全國基層名老中醫藥專家邱健師承工作室”跟師學習、遴選30多名教師到廈門優質學校跟崗學習，著力培養鍛造一支綜合素質高、專業能力強、能造福百姓的本土醫教人才隊伍。

加強名師工作室、名醫“師帶徒”工作室建設，加大學科帶頭人培育力度，共建設名師工作室5個、名醫“師帶徒”工作室8個，培育省級名師1名、省特級教師3名、省級學科帶頭人5名、市級名師名校長7名、市級學科帶頭人12名、縣級名師12名。積極開展特支人才認定工作，共認定名醫7名、名師7名，充分發揮名醫、名師示范引領作用，帶動培養更多優秀青年人才。

鄉村振興，關鍵在人。屏南縣深入開展駐村干部選派、鄉村振興特聘指導員等工作，廣聚各方面優秀人才精準服務鄉村振興，形成人才成就鄉村、鄉村成就人才的良好局面。

從鄉村振興人才信息庫中挑選優秀人才，組建各類鄉村振興“幫幫團”，聚集行業人才力量和專業優勢，以團團聯動形式下鄉入戶幫扶。先后精選71名市縣科技特派員組建“科技幫幫團”、38名金融助理組建“金融幫幫團”、22名法官和法官助理組建“法律幫幫團”，累計開展特色產業先進適用技術推廣和科技成果轉化應用服務246人次、金融上門服務1233人次、法律宣傳服務2500余人次，鄉村振興有了更加健全高效的服務體系。

體制順則人才聚，人才聚則事業興。今日之屏南，人才發展體制機制改革不斷深化，識才引才用才愛才蔚然成風，“人才之泉”愈加翻騰奔涌，“智力引擎”愈加動能澎湃，各類優秀人才正在屏南的廣闊天地上，共同書寫奮進新征程高質量發展新篇章。